社保是交100％好还是交60％好 一篇文章带你看懂

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社保是交100％好还是交60％好
社保当然是交100%的档次好，毕竟社保也遵循交费高、待遇高的原则。但，如果用户们想追求性价比的时候，60%档次可能会更适合低收入的劳动者。
1、60%基数更加省钱。假如60%基数是3600人民币，100%基数是6000人民币。灵活就业人员缴费比例一般为20%，那么根据60%基数交费每月只需要缴纳720人民币，而100%基数交费则是每月1200人民币。每月能够省下480人民币，一年可就是5720人民币。这样一大笔钱，对于保障一个家庭的生活还是非常重要的；

2、养老金计算中，基础养老金的差距不明显。根据养老金计算公式，基础养老金在60%基数缴费的时候，交费一年可以领0.8%的退休上一年度社平工资。可如果是根据100%基数交费，交费一年可以领1%的退休上一年度社平工资。差距相对较小的；
3、养老金增长时，增加的钱数也差不多。每一年养老金调整的公告都是根据3项内容做出调整，定额调整、挂钩调整、适当倾斜。定额调整是人人增加相同的钱数，体现不出缴费年限、缴费基数的差别。
社保缴费60%和100%区别：
1、缴费基数的不同：养老金缴纳100%和缴纳60%，根据城镇职工养老保险制度的有关法规，是上述年度当地社平工资作为基础来进行核定缴费基数，在企业参保其核定基数可以按当地上一年度社平工资的60%到300%核定，以个人参保，可以按上一年度社平工资60%到100%核定；
2、缴费的支出不同：100%缴纳养老金即全额缴纳养老金，对于个人的影响较小，由于个人缴费的就只有8%，重点在于部门交纳的金额，由于部门交纳的金额占到20%，这样的话部门的负担就会非常重，根据60%缴纳养老金由于缴费基数下降，交费支出也下降。
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