四川社保缴费标准2023年最新 月缴费金额是多少 如何计算的
四川2023年最新社保缴费标准公布！月缴费金额怎么样？如何计算的？随小编来看看。
那么，缴费基数调整后每个月社保要缴多少钱？
我们先来算单位参保单位和个人缴多少钱，按照什么比例计算的？随小编算一算就知道了。
一、各项社会保险费的月缴费金额
各项社会保险费的月缴费金额=Σ（职工各险种月缴费基数×各险种单位缴费比例＋职工各险种月缴费基数×各险种个人缴费比例）
二、各项社会保险费缴费基数
职工缴费工资低于缴费基数下限（4246元/月）的，按照下限（4246元/月）执行；高于缴费基数上限（21228元/月）的，按照上限（21228元/月）执行；在缴费基数上下限之间的，职工实际工资为缴费基数。
社保缴费基数大家都了解了，那每月社保到底要缴多少？如何计算的？
各项社会保险缴费比例见下文2023年最新社保缴费标准公布！的相关内容
哪些工资是列入社保缴费基数的？
职工工资按照国统计部门法定的列入工资总额统计的项目确定。根据《关于工资总额组成的法定》第四条：工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。
灵活就业人员社保缴多少
灵活就业人员养老保险月缴费金额
按2022年度全口径省平工资84912元计算（月平均工资7076元）
缴费档次缴费基数
（月平均工资7076元×缴费档次）缴费金额
（缴费基数×缴费比例20%）
60%4246849.2
80%56611132.2
100%70761415.2
150%106142122.8
200%141522830.4
250%176903538
300%212284245.6
四川社保基数
举例计算一下：
小林今年毕业后到某公司参加工作，试用期工资是4000元/月，转正后工资是5000元/月。那该公司给小林缴社保，应该怎么缴？
试用期
公司应按小李实际工资收入申报缴费基数。由于小李试用期工资是4000元/月，低于缴费基数下限，社保经办机构按缴费基数下限4246元/月征收。因此，小李试用期各项社保费费用如下：
单位部分合计金额=711.63元
基本养老保险：4246元×16%=679.36元
失业保险：4246元×0.6%=25.48元
工伤保险（以一类行业为例）：4246元×0.16％=6.79元
个人部分合计金额=356.66元
基本养老保险：4246元×8%=339.68元
失业保险：4246元×0.4%=16.98元
单位+个人合计金额=1068.29元
转正后
公司应按小李实际工资收入申报缴费基数。由于小李转正后工资是5000元/月，高于缴费基数下限，但又低于缴费基数上限，社保经办机构按实际工资5000元/月征收。因此，小李转正后每月各项社保费费用如下：
单位部分合计金额=838元
基本养老保险：5000元×16%=800元
失业保险：5000元×0.6%=30元
工伤保险（以一类行业为例）：5000元×0.16％=8元
个人部分合计金额=420元
基本养老保险：5000元×8%=400元
失业保险：5000元×0.4%=20元
单位+个人合计金额=1258元
张总是某公司的高管，工资是25000元/月。那么该公司给张总缴社保，又应该怎么缴呢？
公司应按王总实际工资收入申报缴费基数。由于王总的工资是25000元/月，高于缴费基数上限，社保经办机构按缴费基数上限21228元/月征收。因此，王总每月各项社保费费用如下：
单位部分合计金额=3557.81元
基本养老保险：21228元×16%=3396.48元
失业保险：21228元×0.6%=127.37元
工伤保险（以一类行业为例）：21228元×0.16％=33.96元
个人部分合计金额=1783.15元
基本养老保险：21228元×8%=1698.24元
失业保险：21228元×0.4%=84.91元
单位+个人合计金额=5340.96元
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那么，缴费基数调整后每个月社保要缴多少钱？
我们先来算单位参保单位和个人缴多少钱，按照什么比例计算的？随小编算一算就知道了。
一、各项社会保险费的月缴费金额
各项社会保险费的月缴费金额=Σ（职工各险种月缴费基数×各险种单位缴费比例＋职工各险种月缴费基数×各险种个人缴费比例）
二、各项社会保险费缴费基数
职工缴费工资低于缴费基数下限（4246元/月）的，按照下限（4246元/月）执行；高于缴费基数上限（21228元/月）的，按照上限（21228元/月）执行；在缴费基数上下限之间的，职工实际工资为缴费基数。
社保缴费基数大家都了解了，那每月社保到底要缴多少？如何计算的？
各项社会保险缴费比例见下文2023年最新社保缴费标准公布！的相关内容
哪些工资是列入社保缴费基数的？
职工工资按照国统计部门法定的列入工资总额统计的项目确定。根据《关于工资总额组成的法定》第四条：工资总额由下列六个部分组成：（一）计时工资；（二）计件工资；（三）奖金；（四）津贴和补贴；（五）加班加点工资；（六）特殊情况下支付的工资。
灵活就业人员社保缴多少
灵活就业人员养老保险月缴费金额
按2022年度全口径省平工资84912元计算（月平均工资7076元）
缴费档次缴费基数
（月平均工资7076元×缴费档次）缴费金额
（缴费基数×缴费比例20%）
60%4246849.2
80%56611132.2
100%70761415.2
150%106142122.8
200%141522830.4
250%176903538
300%212284245.6
四川社保基数
举例计算一下：
小林今年毕业后到某公司参加工作，试用期工资是4000元/月，转正后工资是5000元/月。那该公司给小林缴社保，应该怎么缴？
试用期
公司应按小李实际工资收入申报缴费基数。由于小李试用期工资是4000元/月，低于缴费基数下限，社保经办机构按缴费基数下限4246元/月征收。因此，小李试用期各项社保费费用如下：
单位部分合计金额=711.63元
基本养老保险：4246元×16%=679.36元
失业保险：4246元×0.6%=25.48元
工伤保险（以一类行业为例）：4246元×0.16％=6.79元
个人部分合计金额=356.66元
基本养老保险：4246元×8%=339.68元
失业保险：4246元×0.4%=16.98元
单位+个人合计金额=1068.29元
转正后
公司应按小李实际工资收入申报缴费基数。由于小李转正后工资是5000元/月，高于缴费基数下限，但又低于缴费基数上限，社保经办机构按实际工资5000元/月征收。因此，小李转正后每月各项社保费费用如下：
单位部分合计金额=838元
基本养老保险：5000元×16%=800元
失业保险：5000元×0.6%=30元
工伤保险（以一类行业为例）：5000元×0.16％=8元
个人部分合计金额=420元
基本养老保险：5000元×8%=400元
失业保险：5000元×0.4%=20元
单位+个人合计金额=1258元
张总是某公司的高管，工资是25000元/月。那么该公司给张总缴社保，又应该怎么缴呢？
公司应按王总实际工资收入申报缴费基数。由于王总的工资是25000元/月，高于缴费基数上限，社保经办机构按缴费基数上限21228元/月征收。因此，王总每月各项社保费费用如下：
单位部分合计金额=3557.81元
基本养老保险：21228元×16%=3396.48元
失业保险：21228元×0.6%=127.37元
工伤保险（以一类行业为例）：21228元×0.16％=33.96元
个人部分合计金额=1783.15元
基本养老保险：21228元×8%=1698.24元
失业保险：21228元×0.4%=84.91元
单位+个人合计金额=5340.96元
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