社保断交6个月可以补缴吗 医保中断6个月补缴有意义吗)
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1、 医保中断半年后补缴的意义在于,企业职工可以继续享受医保待遇,通过累计医保缴费时间,可以在退休生活中继续享受医保待遇。
2、 企业职工选择在六个月中断期内补缴全部未缴医疗保险费用的,补齐六个月医疗保险费用后,医疗保险缴费年限前后连续计算。
3、 不缴费的,不能记录中断缴费的年份,中断前后的缴费年限合并计算医保缴费总年限。
4、 根据社保部门相关规定,连续三个月或累计六个月未缴纳基本医疗保险费的,不能继续享受基本医疗保险待遇。
5、 恢复缴费后,连续中断医保三个月的,需连续缴纳医保六个月后,方可继续享受医保待遇。中断缴纳医疗保险费用满六个月的,在连续缴纳医疗保险费用满一个月后,可以再次享受医疗保险待遇。
6、 同时,如果退休后想享受医保待遇,男员工需要缴纳医保,女员工需要缴纳全额医保。
7、 医疗保险缴费年限累计计算如果因职工医保断档导致累计年限不能达到退休人员享受医疗保险规定年限的,可能导致退休人员不能享受医疗保险待遇。
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