2023年四川路航建设工程有限责任公司招聘
四川路航建设工程有限责任公司现面向社会及四川路桥内部公开选聘3名下属公司安全总监和1名下属公司安全生产副经理。
四川路航建设工程有限责任公司是由上世纪六十年代成立的四川省交通厅第一、二、三航道工程处改制演变而来，是蜀道集团所属四川路桥核心子公司之一。公司注册资本金6亿元，总资产102亿元，年施工能力100亿元以上。公司下设11个职能部门、1个技术中心、11个直属分子公司和若干个项目部，现有职工近1000人。公司作为四川省交通基础设施建设的骨干企业，主要从事公路、港航、水利水电、建筑、市政、爆破、检测、商贸等板块业务，拥有公路工程、建筑工程、港口航道工程施工总承包壹级、水利水电施工总承包贰级、爆破作业一级、公路工程综合乙级、水运工程材料乙级试验检测等资质。因工作需要，路航公司现面向社会及四川路桥内部公开选聘3名下属公司安全总监和1名下属公司安全生产副经理，具体条件及要求如下：
一、岗位及人数
(一)下属公司安全总监:3名(二)下属公司安全生产副经理：1名
二、公开选聘范围
面向社会及四川路桥内部公开选聘注：市场化用工对标市场化薪酬
三、公开选聘基本条件
1.遵纪守法、品行端正、诚信廉洁、勤勉敬业、团结协作，具备良好的政治素质和职业素养;
2.具有强烈的事业心和责任感，具备领导岗位职责要求的组织能力、文化水平、专业知识和管理经验;
3.深刻了解现代企业管理模式、掌握先进企业管理模式及精要，具有先进的安全生产经营管理理念，熟悉国有企业管理;
4.工作业绩突出，认真履行岗位职责，真抓实干，敢于担当，攻坚克难;
5.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质有一定的抗压能力。
四、公开选聘资格条件
1.具有中华人民共和国国籍;
2.认同公司的企业文化和发展理念。具有较强的干事创业精神和创新意识，敢闯敢试、敢为人先，勇于变革、开拓进取，持续推进公司产品创新、技术创新、商业模式创新、管理创新、制度创新、文化创新，不断提高公司核心竞争力;
3.具有履行岗位职责所必需的专业知识。熟悉国家有关政策法规和行业规范，有较为丰富的管理经验和较强的决策判断能力，开拓创新精神、市场竞争意识强;
4.具有较为突出的经营业绩。忠实履行岗位职责，全面出色地完成各项工作任务和生产、经营、管理目标，在同类岗位上取得优良的工作业绩;
5.具有较好的职业素养。遵纪守法、勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好;
6.具有良好的心理素质和能够正常履行职责的身体素质;
7.未有违法违纪处罚或正在接受审查的违法违纪行为;未发生过商业舞弊或泄露商业机密行为;未发生过利用工作或职务之便谋取私利、贪污、受贿、索贿、行贿、私费公报等徇 私行为;个人征信信息无不良记录。
五、下属公司安全总监
1.大学本科及以上学历;
2.5年以上安全工作管理经验或10年工程管理经验;
3.年龄45岁及以下，工作责任心强、团队意识强;
4.具有注册安全工程师或者中级及以上安全相关专业技术职务任职资格;
5.具有很强的协调能力、执行力、应变能力以及团队管理能力;有较强的文字表述能力、口语表达能力;
6.全面掌握行业政策法规及安全生产管理知识;7.特别优秀者，可适当放宽学历、年龄条件。
六、下属公司安全生产副经理
1.大学本科及以上学历;
2.年龄45岁及以下，工作责任心强、团队意识强;
3.具有10年及以上爆破作业项目技术管理工作经验，主持过B级及以上爆破作业项目设计施工;
4.拥有爆破高级/B及以上工程技术人员资格证书;
5.全面掌握行业政策法规及爆破行业安全生产管理知识;熟悉行业动态及国家产业政策;熟悉爆破行业现场安全生产管理;
6.特别优秀者，可适当放宽学历、年龄条件。
九、招聘流程
(一)报名：关注“四川路桥招聘”微信公众号，进入招聘或在电脑端浏览器中输入https://hr.shudaojt.com/SU6468728f0dcad45af142832e/pb/index.htm登录IE官网，在“四川路桥建设集团股份有限公司”直属企业中选择四川路航建设工程有限责任公司，选择社会招聘/内部招聘对应岗位进行线上简历投递(内部招聘职工登录账号为蜀道人力系统中职工预留手机号，密码为身份证号后六位)，同时将身份证、学历证书、职称证、职业(执业)资格(内部招聘职工需上传所在单位负责人签署意见签字并加盖公章的报名表扫描件)等资料扫描电子版上传至招聘平台;
(二)考核：对通过初筛的应聘者进行面试考核，主要考察应聘人员的综合能力，需携带相关业绩证明材料原件，面试时递交查验;
(三)报名截止时间：11月25日23：59;
(四)面试时间：短信或邮件通知;
(五)联系方式：
龚女士：17761316968
刘先生：18398607796
四川路航内部选聘报名表：https://imgbdb4.bendibao.com/cdbdb/job/202311/16/20231116095705_83529.docx
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